要结合监狱工作实际，从“一个深刻领会、三个着力提升”推动监狱工作高质量发展。

深刻领会高质量发展和新质生产力重要论述的内涵和实践要求。从监狱工作的实际出发，因地制宜，分类施策。充分结合“惩罚与改造相结合，以改造人为宗旨”的监狱工作方针，充分结合保安全、促稳定这个底线要求，充分结合监狱企业的特殊职能定位，把高质量发展贯穿各项工作全过程、各方面。

着力提升监狱企业发展动能，在“守底线、稳支撑、增动力、上台阶”上下功夫、见成效。处理好“职能定位”和“转型升级”这个关系，推动监狱企业高质量转型升级。

着力提升科技信息运用能力，在“保安全、护稳定、提效能、促发展”上下功夫、见成效。解决好监狱系统信息化建设“好用、管用、实用”这个问题，确保“智慧监狱”建设在监所安全和罪犯管理中真正发挥支撑作用，让信息多跑路、干警少跑腿。

着力提升干警队伍能力素质，在“培养人、选对人、管住人、用好人”上下功夫、见成效。落实好干警队伍“人岗相适、人尽其才、比学赶超、争先进位”这个重点，结合当前正在开展的大培训大练兵大比武，注重在监区基层一线和重大任务中考察、识别、锻炼、检验、成长人才队伍,注重培养、发现、储备、使用创新型人才，为监狱事业高质量发展、高质量安全稳定储备优秀的后备人才队伍。

局党委委员，局、集团公司领导，局机关副处级以上领导干部参加集中学习。